《人事・機構》ワコールホールディングス（11月30日、12月1日）
2022/11/15
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《人事・機構》ワコール（11月30日、12月1日）
2022/11/15この記事は有料会員限定記事です。繊研電子版をご契約すると続きを読むことができます。
セブン＆アイHD、そごう・西武売却へ 米ファンドを通じて再建に着手
2022/11/11そごう・西武の売却を巡って、親会社のセブン＆アイ・ホールディングス（HD）はソフトバンクグループ傘下の米投資ファンド、フォートレス・インベストメント・グループと合意した。フォートレスと家電量販店大手のヨドバシHD...
中堅靴下メーカー、ECと連動したショップ新設が加速
2022/11/11中堅靴下メーカーがECと連動したショップを相次いで開設している。OEM（相手先ブランドによる生産）の厳しさが増すなか、自社ブランドを確立し新たな事業の柱を育成するのが主な狙い。工場隣接型のファクトリーショップが多...
伊勢丹新宿本店のベビー・子供服雑貨、誕生日会をパッケージごと提案
2022/11/10伊勢丹新宿本店のベビー・子供服雑貨は、外商客に向けた提案の幅を広げている。これまでは商品の紹介にとどまっていたが、誕生日会の装飾を含めたパッケージ提案などで新たな需要をつかんでいる。（金谷早紀子） 外商客との関係...
量販店向けレディスアパレルメーカーの23年春夏商談 店頭好調も慎重姿勢
2022/11/10量販店や専門店チェーンを主販路とするレディスアパレルメーカーの23年春夏物の商談は慎重な状態が続いている。22年秋冬物が「思っていたよりも伸びていない」ことが響いている。11月の店頭の売れ行き次第で好転、逆に悪化...
《人事・機構》サンゲツ（12月5日）
2022/11/10この記事は有料会員限定記事です。繊研電子版をご契約すると続きを読むことができます。
ユナイテッドアローズ下期方針 セール抑え利益率改善
2022/11/09ユナイテッドアローズは下期（22年10月～23年3月）、セール抑制と接客強化を継続し、利益率をさらに高める。実店舗とECの在庫連携の精度を上げ、品番を絞り込みつつ、確実に売れる商品を適量、適時販売する仕組みも磨く...
ユナイテッドアローズ、AIで業務課題解決へ
2022/11/08ユナイテッドアローズ（UA）は社内に専任チームを設け、業務上の課題をAI（人工知能）で解決するプロジェクトを進めている。その成果の一つとして、自社EC上でのクレジットカードの不正検知にAIを導入し、劇的な成果を挙...
《人事・機構》牧村（11月1日）
2022/11/08この記事は有料会員限定記事です。繊研電子版をご契約すると続きを読むことができます。
